(HTV) - Tiến sĩ Carol Dweck - nhà tâm lý học và nghiên cứu nổi tiếng tại Đại học Stanford, đã giới thiệu khái niệm Growth Mindset (Tư duy cầu tiến) như một chìa khóa then chốt giúp chúng ta phát huy hết khả năng của mình.
Một người có tư duy cầu tiến (Growth mindset) tin rằng khả năng của họ có thể được trau dồi và phát triển thông qua nỗ lực, học hỏi và rèn luyện. Họ sẵn sàng đón nhận thử thách, xem thất bại là cơ hội để học hỏi và không ngừng tiến bộ.
Tiến sĩ Carol Dweck - Nhà tâm lý học và nghiên cứu nổi tiếng tại Đại học Stanford
Ngược lại, người có tư duy bảo thủ (Fixed Mindset) tin rằng tin rằng khả năng và trí tuệ của họ là bẩm sinh, ít thay đổi qua thời gian. Họ thường né tránh thử thách, dễ dàng bỏ cuộc khi gặp khó khăn và hạn chế tiềm năng phát triển bản thân.
Chính sự khác nhau trong tư duy này sẽ là động lực hoặc rào cản đối với Gen Z trong quá trình phát triển bản thân cũng như phát triển sự nghiệp của mình. Với tư duy cầu tiến, Gen Z sẽ dám dấn thân vào các thử thách, đối diện với các lời chỉ trích và phát huy được khả năng, tính sáng tạo của mình. Người có tư duy cầu tiến cũng không cảm thấy bị đe dọa bởi sự thành công của người khác.
Sự khác nhau giữa Tư duy cầu tiến (Growth Mindset) và Tư duy bảo thủ (Fixed Mindset)
Người có Tư duy cầu tiến (Growth Mindset) là người như thế nào?
Nguồn: Đại học Stanford
>>> Xin mời quý vị đón xem Thời sự HTV lúc 20 giờ và Chương trình Thế giới 24G lúc 20 giờ 30 phút mỗi ngày trên kênh HTV9